BBQ, 신입사원 교육 혁신...현업과 소통 강화

[문화뉴스 이윤비 기자] BBQ가 신입사원 교육에 현업과의 소통을 강화해 기존의 틀을 깬 교육 프로그램을 도입했다.치킨 프랜차이즈 제너시스BBQ 그룹(회장 윤홍근)은 올해 입사한 BBQ 공채 35기가 교육에서부터 현장의 목소리와 현업과의 소통을 반영해 즉시 성과를 낼 수 있는 S-OJT(Structure on the Job Training)을 새롭게 도입해 경영혁신에 나섰다고 15일 밝혔다.S-OJT 교육은 기존의 일방향적인 신입사원 교육에서 벗어나, 직무별 기본 교육과 함께 현업 부서의 선배와의 직접적인 근무를 통해 업무 이해도를